転職で7社経験したけど、人が辞める職場の共通点見つけた

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転職で7社経験したけど、人が辞める職場の共通点見つけた

 

モラルが低い底辺校みたい

 

お前がおかしいだけ

 

おまえに問題ある

 

7社も転職する奴に問題があるやろ

 

こいつがやばいだけだわ
他人に求めるものが多すぎるんだろ

 

若い女がいないこれは致命的

 

ワンマン社長の中小企業は潰れる

 

何で俺が叩かれてるんだよ

 

確かに知り合いに転職しまくってるけど職場にモラル求めすぎてる人がいて本気で悩んでて怖い

 

>>14
給料普通でいいからハラスメントが一切ない職場が良いんだよ

 

>>17
そのくらいならいいけど周りが挨拶しないとか仕事遅いとかたまに愚痴の電話くる
明らかに会社の質下がってる転職っぽい
家庭もある人なんだが

 

クリエイティブ系は人の入れ替わり激しい

 

普通の業務的指導やミスの指摘すらハラスメントとか言ってそう

 

ヤバイ会社にしか入れない自分のレベルとみる目を恨むしかねぇよ

 

>>22
中途で求人出てるのは基本的にモラルハザードで人が辞めてるパターンばっかだろ

 

>>26
もうその考えの時点でお察しレベル
求人票で匂い醸し出してるし面接でこっちからお断りだろ

 

>>29
世間知らずだったから分からなかったわけよ
基本的に良い会社は新卒どばっとっとって中途は入れないから変な会社で勝負
するしかないよ

 

>>32
中途で転職失敗ばかりしてるお前が新卒を大量採用する良い(とおもってる)会社の何を知ってるのか

 

>>33
入ってみないと分からないから、出来るだけ数受けていいと思った会社に入ればいい
面接や入社1日目で感じた違和感は本物だから社保入る前に即辞めて履歴残さないようにすること
ちなみに俺は2週間~2か月を3社辞めしてる
>>34
3社で法人営業やってた

 

>>35
俺面接中に違和感あって断ったことあるわ
正解だったのか

 

>>38
どんな違和感だった?

 

>>40
高圧的な態度
お前と言われる
まだまだあったけどプレッシャーが凄かったよな

 

>>41
対人関係の距離感ない職場は絶対辞めとけ
正解だわ
>>42
SEか
対人関係はよさげだな
業務量はブラックだろうが、君が仕事出来れば問題ない

 

>>35
転職はもうきまってるんよね
入社しても常駐先に派遣されるからその手はつかえんなあ

 

あり得ないレベルのパワハラとかあったしな
今思うと全国規模の会社の支店・営業所が多かったが
そこのトップとナンバーツー辺りが不仲だとかなりヤバイ
下をやめさせて トップの責任に転嫁するナンバーツーが多かった

 

めっちゃ良い職場じゃんと思ってても他部署に異動なった途端
地獄に変わるパターンはかなりあるから怖い

 

ハロワの常連企業ってあるよね またここかよ よほどひどいんだなってところ

 

面接の時に転職回数について聞かれたらなんて答えてる?
逆に言えばこんだけの回数面接を通過して入社まで辿り着いてるのがすごいと思う?

 

>>37
職務経歴書にその会社がヤバかった理由を明確に書いてる
受かりまくるのは営業職は実績重視だからだよ
転職回数はあまり気にされない

 

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